Bli rik på jämställdhet

Under en intervju med it-nyhetssajten Voister berättar Helena Tronner på Knowit om hur man blir, och vilka framgångar som ges, genom ett jämställt bolag.

Knowit har gjort en utveckling från att ligga på Allbrights röda lista, som handlar om jämställdhet, till att 2018 placera sig på andra plats när samma företag rankade Sveriges mest jämställda börsbolag. Nu har statistik visat att företag som har minst 30 procent kvinnor i ledningsgruppen når upp till 6 procent högre vinst än de som helt saknar kvinnliga chefer, så att fokusera på jämställda företag är alltså ett riktigt bra aktietips. – Än är dock inte resan klar, utan det är en ständig process, säger Helena Tronner på Knowit.

Läs hela artikeln och Helenas tre tips för ett bra jämställdhetsarbete.